Détails de l'offre : Emploi

La Direction Santé, Prévention, PMI met en oeuvre, les compétences légales et la politique de la collectivité en matière :

• de protection maternelle et infantile. promotion du bien-être physique, psychologique et moral des femmes et enfants de moins de six ans (futurs parents, enfants à naître, enfants et familles)
• de promotion de la santé : vaccinations, prophylaxie de la tuberculose, des maladies sexuellement transmissibles et du cancer.

Sous l'autorité du supérieur hiérarchique, vous participez à des actions de prévention de lutte contre la tuberculose.

Vous êtes également chargé de la promotion de la santé et du bien-être de tout individu au travers de la vaccination par le BCG ou toutes autres actions.

L’activité du CLAT de Colmar-Guebwiller nécessite la présence constante d’un Infirmier(ère) pour assurer les missions sur ce secteur.

Au quotidien, l’infirmier(ère) assure :

• Les contrôles d’entourage « hors les murs », au lit du malade, dans les CADA …
• Les consultations paramédicales
• Le suivi des dossiers médicaux, du parcours de soins des personnes à risques
• L’accompagnement des patients et de leur entourage
• Le suivi de l’observance des traitements
• L’éducation et la promotion de la santé auprès des personnels et des populations à risques et personnes les plus éloignées des circuits de soins et de prise en charge
• la gestion des stocks et des commandes du matériel médical
• L’organisation des séances de vaccination par le BCG (uniquement réalisées dans les CLAT pour l’ensemble du département)
• Participe à l’élaboration du rapport d’activité

En outre , il ou elle : 

• Organise et coordonne l'activité des consultations en collaboration avec les médecins et les secrétaires 
• Assure la coordination des déclarations de tuberculose avec le site central ; L'infirmier(ère) est un appui au Médecin référent 
• Assure les animations ponctuelles (tuberculose, pédiculose, tabagisme, éducation des asthmatiques) dans le domaine de la Santé Publique en milieux scolaires, foyers, associations 
• Participe aux actions organisées en faveur des populations fragiles et précaires en dehors du CLAT 
• Active des protocoles en cas de risques de contagion et d'épidémie 
• Travaille en collaboration avec les médecins, les unités de consultations et de soins ambulatoires, les services sociaux, l'ARS, etc 
• Elabore les statistiques de Santé Publique (tuberculose, maladies respiratoires, pédiculose, données épidémiologiques, etc...) 
• Organise la maintenance du matériel et gérer les déchets médicaux 
• Encadre éventuellement des étudiants des Instituts de Formation en Soins Infirmiers

• Faire preuve d’intérêt dans le domaine de la prévention de la santé, de la lutte contre la tuberculose
• Avoir une connaissance des problématiques de santé liées à la précarité, aux primo-arrivants, aux mineurs non accompagnés
• Savoir réaliser des consultations infirmières auprès de personnes en difficulté, isolées et éloignées des soins
• Savoir animer des actions collectives d’information auprès d’un public spécifique (entreprises, écoles…)
• Savoir travailler en équipe pluridisciplinaire (administratif, médical, social)
• Savoir collaborer avec les différents partenaires (CADA, CH, UHA…)
• Capacités d’écoute et de non jugement, de bientraitance
• Capacités d’adaptation à un public allophone …

• Recrutement statuaire sur le cadre d'emplois des infirmiers territoriaux en soins généraux
• Poste ouvert aux titulaires de la fonction publique ou à défaut par voie contractuelle (CDD d'un à trois avec renouvellements possibles)
• Résidence administrative située à Colmar  (5 rue Messimy)
• Poste à temps complet
• Avantages possibles : carte tickets restaurant (153 euros par mois), télétravail, participation employeur pour la mutuelle et la prévoyance, CNAS et amicale du personnel, 28.5 JRTT par an pour 40h de travail par mois
• Rémunération : régime indemnitaire, 13ème mois, SEGUR.